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久拉拉服饰加盟主站

意向加盟者:39|申请加盟者:13

久拉拉服饰

久拉拉服饰

投资金额:1-5万 所属行业:服装
招商地区:全国 加盟费用:面议
公司名称:杭州市久拉拉服饰有限... 品牌发源: 浙江
主营产品:女装

久拉拉服饰加盟项目图片展示

久拉拉服饰加盟项目介绍

    久拉拉服饰成立于2006 久拉拉LOGO年,是一家集设计、生产、销售为一体的现代化服装企业;目前公拥有厂房面积5000余平米,员工400余名,各种设备齐全;同时还拥有全新的网络营销模式和完善的品牌管理。   公司旗下品牌“久拉拉(JIULALA)”倡导优雅、简洁、时尚之风,运用棉、麻、丝等环保材料,针对25-40岁年龄段的知识女性,满足她们在工作、应酬、休闲等各个场合对服装的不同需求;... 详情>>

久拉拉服饰加盟优势

久拉拉服饰 投资市场分析

想做女装生意,就必须马上行动起来,女装服饰品牌多不胜数,好的品牌一出现,就会被投资者所关注。久拉拉服饰项目全面招商了,名气大涨的女装品牌,高中低档消费,满足多元需求,扩大经销商的营收空间。品牌名气大,投资有空间,腰包撑大无止境。

久拉拉服饰市场如何?有人将服装行业列为2004年十大**行业,甚至举出一位服装生产企业的老总的话作为旁证:服装确实属于**。但这个**不是体现在面料上,而是完完全全表现在流通环节上。成本不过5元钱的小背心,在小商品市场卖25元一点不成问题。

久拉拉服饰属于大品牌,合作**丰厚,代理前景广阔。品牌服装**的存在,要在流通环节。一部分品牌服装由批发商批出的价格与在少售市场销售的价格相差悬殊,而他们在进货渠道上并无差别。服装销售的中间环节中包括经销商、品牌代理商和少售商场。就服装而言,经销商通常要在出厂价上加价30%,少售商场再加价30%。

久拉拉服饰品牌具有深厚的文化底蕴,专为个性独立,注重品位,对时尚和品质要求很高的年轻都市女性而设计,并充分照顾生活中的每一个环节,提供一系列易于配搭之精美时尚服饰,无论上班或假日休闲装束,均巧妙结合潮流元素,尽量切合“自由发挥,随意配搭”的时装趋势,自由地演绎出个人风格。

服饰的变迁是一部历史,是一个时代发展的缩影。它是这个时代进步、文明、兴旺发达、繁荣昌盛的象征。它在记录历史变革的同时,也映衬着一种的精神,传承着当地的历史文化,女装更是其中不可缺少的一部分。女装品牌与款式的多元化推动了时装的发展。女装使女人倍添姿彩,女装为产业增添亮点。久拉拉服饰,让女人增添亮点。

品牌历经多年发展,有成熟的市场运作模式,总部为加盟商制定可行开店方案。同时,还会加盟商制定期活动,提升店面人气,加深品牌在消费者心中的形象。久拉拉服饰,穿衣理念新颖,自由组合,随意搭配,随性穿衣体验,女人当然喜爱。

久拉拉服饰加盟政策

    久拉拉服饰成立于2006 久拉拉LOGO年,是一家集设计、生产、销售为一体的现代化服装企业;目前公拥有厂房面积5000余平米,员工400余名,各种设备齐全;同时还拥有全新的网络营销模式和完善的品牌管理。   公司旗下品牌“久拉拉(JIULALA)”倡导优雅、简洁、时尚之风,运用棉、麻、丝等环保材料,针对25-40岁年龄段的知识女性,满足她们在工作、应酬、休闲等各个场合对服装的不同需求;激发女性对个性的彰显、自信的表达。久拉拉主要采用触感柔软、肤感舒爽的天然精棉面料,精心配合时尚原创、自由轻松的设计风格,在款式上充分柔和韩版与中国时尚流行元素的巧妙搭配,在设计强调单品之间丰富,随意的可搭配性,为穿着群体提供了服饰搭配概念的同时,更为她们留下服饰搭配的再创空间,丰富的设计语言更是久拉拉的一大特色,细节手法如木耳边、刺绣、手绘等…… 生产出适合相符年龄段各体态人群穿着的时尚服饰。通过量身打造随性时尚的衣着风格,营造轻松、惬意、自然、休闲的工作、生活、交往氛围,倡导一种优雅、恬静、随性、自由、怡然、惬意的都市生活态度,打造随性主义的时尚女装特色

久拉拉服饰加盟条件

久拉拉服饰期待伙伴:   1、具备一定的商业背景和经商经验,熟悉当地市场。   2、 有一定的经济实体和投资实力,有良好的信誉。   3、具有致力于久拉拉服饰事业的创业热情,专心专注、敬业上进。   4、了解、信任久拉拉服饰,在经营理念和发展思路上能达成共识。   5、对投资风险和收益的两面性有正确的认知和充分的心理准备。   6、具有法人资格或合法经营资格。   7、愿意交纳支持金。(... 详情>>

久拉拉服饰加盟流程

1、投资咨询:投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部专业的投资顾问咨询相关合作事项,索取有关资料。 2、实地考察:投资者到总部所在地进行项目考察,并与总部工作人员进行业务交流。 3、资格审核:总部对投资者进行审核。确认投资者的合作资格。 4、签订合同:双方确认考察结果无争议,正式签订合同。 5、缴纳费用:投资者按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用。 6、总部培训:总部安排投资者进行技术培训,培训合格后颁发授权铜牌。 7、店面装修:总部为加盟者提供装修指导,与设计指导。 8、开业:总部持续关注加盟者的经营情况,并给予经营指导与帮助。

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